“法官，我这样的失信行为对自己和对孩子影响都不好，我会尽最大努力筹钱，把拖欠的工资还上。”被执行人清远市某装饰有限公司的法定代表人盘某承诺道。近日，我院执行干警耐心释法，刚柔并济，成功执结了3件劳务争议纠纷案件，当场为3名工人追回17000元欠薪。
2016年10月至2017年11月期间，清远市某装饰有限公司拖欠3名员工工资共计70000元，为了讨回工资，员工们提起了劳动仲裁。然而在仲裁生效后，该公司仍然拒绝履行法定义务，员工们迫于无奈下向我院申请强制执行。
案件进入执行程序后，案件承办人黄金荣多次联系被执行人清远市某装饰有限公司法定代表人盘某，其均以公司已经注销等借口逃避执行，试图用“缓兵之计”拖延过关。
10月17日上午10时，我院执行干警根据申请执行人提供的线索，将被执行人盘某及其丈夫带回执行局，组织双方当事人进行调解。我院执行干警耐心地向被执行人盘某释法明理，苦口婆心地劝说了将近两个小时，盘某丝毫没有还款意向，甚至态度嚣张，想强行离开。见此情形，我院执行干警对其采取控制措施，并警告盘某以及其丈夫，若不配合执行工作，将对他们采取拘留措施。两人摄于拘留措施的威力，表示愿意配合工作。
经过长达4个小时的调解后，被执行人盘某的态度终于软化下来，申请执行人也同意将执行款70000元减少至32000元。达成协议后，被执行人盘某让丈夫回家筹钱，然而接近下午5时，其丈夫一直没有音讯。在执行干警耐心细致的教育下，被执行人盘某也意识到自己的错误，表示会尽力将欠薪还清。申请执行人体谅被执行人的处境，同意将执行款减少至17000元。晚上9时，被执行人盘某电话联系亲友筹钱，当场还清了欠薪，至此，3件拖欠工人工资案得以顺利执结。（研究室 陈智敏、麦焕琼）
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